“80% del aprendizaje de las personas sucede fuera de lo que les ofrecen sus organizaciones”
Lori Eshelman es actualmente Vice President Enterprise Sales en Degreed, pero su carrera incluye también puestos en empresas como Deloitte, TV Azteca, y Fox Latinoamérica.
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¿De qué hablamos?
En este episodio hablamos, entre otras cosas, sobre:
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Los skills del nuevo profesional de Learning & Development.
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Los puntos ciegos que tenemos dentro de las organizaciones respecto a cómo y en dónde aprenden los colaboradores.
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Cómo y cuándo comprar tecnología de aprendizaje.
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Ejemplos reales de empresas de distintos giros que están cambiando su approach al aprendizaje, haciendo uso de Data Analytics e Inteligencia Artificial para potenciar el Desarrollo de su gente.
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Cómo está ayudando Degreed a las empresas para medir a detalle, usando la tecnología, el nivel de skills de las personas.
Lori nos recomienda:
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Evento Lens de L&D por Degreed.
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Cualquier libro de Malcolm Gladwell.
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¡Vive la experiencia Time Ownership y deja de sentirte siempre hasta la madre!
Time Ownership está dirigido a personas y equipos que tienen hambre de lograr más y mejores resultados con su tiempo y que quieren experimentar con mejores maneras de trabajar y de ser más exitosos y productivos.
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